セキュリティインシデントの対応に強い組織をつくるために必要なものは何だと思いますか？

Question

🖊️テーマ

情報漏えいや不正アクセスなど、セキュリティインシデントは、今やどの組織でも起こり得るものになっています。

最近では、企業の中にセキュリティインシデントに対応する専門チームを置く動きも増えています。（これを一般に CSIRT（Computer Security Incident Response Team）と呼ぶこともあります）

こうしたチームや組織文化が担う役割は幅広く、

• インシデント発生時の対応
• 脆弱性情報の収集・分析
• 不審な行動の監視
• 社内外との連携や情報共有

など、多岐にわたります。

そこで質問です💡
「セキュリティインシデントに強い組織」を作るには、何が必要だと思いますか？

• 強い権限
• 経営層の理解
• 最新のツール
• 現場との信頼関係
• 情報共有の仕組み

…など、どんな観点でもOKです！

あなたの考えをぜひ教えてください！🚀

👤 運営メンバーの回答

運営メンバーのひとりが挙げたポイントは、「インシデント情報が隠されずに上がってくる文化」です。

セキュリティ事故の初動で一番危険なのは、
現場が「怒られるかも」と感じて報告が遅れたり、
小さな異変を見逃したまま見過ごしてしまうこと。

「何かあればすぐに共有できる」
「ミスを隠さなくていい」
という心理的安全性がある組織のほうが、
結果として被害を最小限に抑えられる――という考えでした😊

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