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  まず一つは、2025/3大卒ならば、今就職活動をして2027/4に第2新卒として採用してくれる会社があるかもしれません。ただ2027新卒は内定が出ている時期なので、内定者が足りなくて募集続けている企業が対象になります。待遇は2歳年下の新卒と同じだと思います。

  「倉庫作業」が文字通りの荷物運びや荷物整理であれば、そのこと自体はプラスの要素は無いですが、学生気分が抜けてない同期に比べると最初に先頭を走れる可能性はあります。

 

  未経験者の資格ですが、自社で働かせるのでなく、他社に数か月から数年単位で人材派遣することを業務にしている会社であれば、カタログスペック的には少し盛られて派遣先企業に売り込むようなことをすると思うので、プラスでしょう。

 

  自社でエンジニアとして働かせる企業であれば、未経験で資格を持っていても即戦力じゃないので、ポテンシャルに期待でしょうね。勉強を始めて1年以内にその3つとも取れたということであれば、勉強して学習できる人である、IT音痴ではないという人だということが分かります。書類選考を通るかどうかの点ではプラスでしょう。