回答編集履歴
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匂わせるのもNGです。（マスクをかければいいというわけでもない）
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余談ですが「他人に作らせたポートフォリオを自分が作ったものだと提示する」のも近いものがあるでしょうね。
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面接や現場ですぐバレます。
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クビになるだけでなく企業が不利益を被れば経歴詐称で企業から罪に問われる可能性もあります。
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それだけ企業は採用および自社人員の成長のためにお金を掛けます。お金を掛けて良い人にだけ採用されます。
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その労働の対価として賃金をいただいているのだから、もし作業をやってもらうのであればその人にあなたが十分な対価を支払わなければなりません。
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しかしながらそもそも作業依頼・仕事依頼の場ではないので、そういう場として使うのは許されるものではないでしょう。
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[あの流出事件](https://
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[あの流出事件](https://www.itmedia.co.jp/news/articles/2101/29/news107.html)も1年前とは言え、聞いたことくらいはあるでしょう。
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仕事依頼をしようと思ったら、設計書など関連資料を確認する必要がありますよね。それら全て機密事項として保護されるべきものなので、
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そういった資料が公の場に出てしまったらどうなるか。その資料に客先情報が含まれていたら。
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匂わせるのもNGです。（マスクをかければいいというわけでもない）
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心配しなくてもそのような考えが少しでもあるような無責任な人に仕事はやってきません。
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https://teratail.com/legal
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>当社、本サービスの他の登録ユーザーまたは**その他の第三者の知的財産権、肖像権、プライバシーの権利、名誉、その他の権利または利益を侵害する行為**
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>当社、本サービスの他の登録ユーザーまたは**その他の第三者に不利益、損害、不快感を与える行為**
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「バレなければいい」というものではない。
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ヒントを得る程度でしょう。仕事は自身の責任において完遂すべきもの。
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その労働の対価として賃金をいただいているのだから、もし作業をやってもらうのであればその人にあなたが十分な対価を支払わなければなりません。
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しかしながらそもそも作業依頼・仕事依頼の場ではないので、そういう場として使うのは許されるものではないでしょう。
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[あの流出事件](https://business.nikkei.com/atcl/seminar/19/00058/020100090/)も1年前とは言え、聞いたことくらいはあるでしょう。
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仕事依頼をしようと思ったら、設計書など関連資料を確認する必要がありますよね。それら全て機密事項として保護されるべきものなので、
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そういった資料が公の場に出てしまったらどうなるか。その資料に客先情報が含まれていたら。
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匂わせるのもNGです。（マスクをかければいいというわけでもない）
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余談ですが「他人に作らせたポートフォリオを自分が作ったものだと提示する」のも近いものがあるでしょうね。
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面接や現場ですぐバレます。（クビになるだけでなく虚偽で訴えられるかもしれません）
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