回答編集履歴
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追記
test
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上司に聞いてください。
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以下にその主な理由を書きます。
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- ここで聞くことができるのは一般的な事例のみです。作業の詳しい内容を把握したわけではなく想像で補うことしかできません。
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- 同じ問題を解決するのでも各企業でそれぞれの方法があります。それは同僚に聞くのが一番です。
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- 上司は質問されることによって部下の能力を把握できます。今後の業務を円滑にするためにも把握させなければなりません。
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